CHARGÉ(E) PAIE

Multinationale faisant partie d'un grand groupe activant dans le secteur aéronautique. Dans le cadre de l’extension de notre site en Tunisie et du développement de notre stratégie RH, nous renforçons nos équipes RH et recrutons de suite :  

CHARGÉ(E) PAIE

Rattaché au Directeur des Ressources Humaines, vous serez responsable de l’établissement et de la gestion de la paie. À ce titre, vous préparez les éléments fixes et variables de la paie dans le respect des dispositions légales et conventionnelles en vigueur et tenez à jour les différents types de remboursement ou de prélèvement sur les salaires. Vous répondez aux questions des salariés en matière de paie, de congés et de charges sociales, assurez le bon déroulement mensuel des opérations de paie et corrigez les éventuelles erreurs signalées par les salariés.

De formation Bac+3 minimum, en Gestion des Ressources Humaines, en Finance ou en Comptabilité, vous justifiez d’une expérience significative d’au moins 4 ans dans un poste similaire, vous maîtrisez les logiciels de paie ainsi que les outils informatiques et l’anglais.
Discrétion, organisation, polyvalence, esprit d’analyse et rigueur sont vos principaux atouts pour réussir ce poste.