Emploi Tunisie » Offres d'emploi à TUNIS » Directeurs(trices) Magasin
LES MAGASIN ZEDD Groupe représentant plusieurs enseignes dans le domaine du prêt à porter , recrute des directeurs(trices) magasins.
Missions : En tant que directeur(trice), vous êtes l'image de l'entreprise. Vous êtes directement responsable de la réussite de votre magasin.
Vos solides compétences en leadership et votre expérience en vente devront donner l'exemple à votre équipe tout en effectuant diverses tâches liées au service client, le merchandising, les ventes, la gestion des stocks, les ressources humaines et d'autres opérations.
Responsabilités : Service client Fournir le plus haut niveau de soins à la clientèle
Merchandising : Toujours s'assurer que le magasin est bien approvisionné Faire le merchandising du magasin avec le soutien de l'équipe Ventes et gestion des stocks Ouverture et fermeture du magasin avec les caissiers au début ou à la fin de la journée au sein des différentes sections Supervise les nouveaux arrivages Contrôle tous les retours / articles défectueux / transferts Respecte constamment les objectifs de vente fixés par la direction supérieure, tout en s'efforçant de dépasser les attentes
Ressources humaines : Assurer la formation adéquate pour tout le personnel et identifier les vendeurs potentiels à la promotion interne Recrutement, entretien et gestion d'équipe Veiller à ce que toutes les procédures RH soient appliquer Encadrer l'équipe de vente et développer la rentabilité du magasin
Autres opérations : Gérer tous les problèmes relatifs aux services généraux (maintenance, les commandes des magasins, climatisation…)
Suivre toutes les politiques et procédures de l'entreprise mettant l'accent sur les principes de gestion Avantages : Salaire de base très motivant avec des prime sur objectif Environnement de travail unique et enrichissant Opportunité de carrière
Une formation supérieure spécialisée vente, commerce ou gestion
Minimum de 1-3 ans d'expérience dans un poste similaire
Capacité à effectuer plusieurs tâches dans un cadre rapide
L'intérêt pour les tendances et la mode
Excellente aptitude à la communication
Rigoureux et bonne capacité d'organisation
Un ordre de priorité des tâches pour maximiser l'efficacité de l'équipe
Prend des initiatives pour atteindre les objectifs fixés
Diriger et motiver l'équipe en donnant l'exemple