Participer à l'élaboration de la stratégie de développement du réseau de points de vente
Elaboration du budget annuel et projection à moyen terme
Mette en place les KPI's et les tableaux de bord pour piloter le réseau de points de vente
Atteindre et dépasser les objectifs définis
Assister et encadrer l'équipe de développement réseau sous sa responsabilité, en traçant les objectifs et les fiches de fonction des membres de son équipe (recrutement, coaching, animation et développement de compétences)
Exigences de l'emploi
Diplôme : Bac + 4 en (commerce / distribution)
Minimum 10 ans d'expérience dans la distribution / secteur agroalimentaire ou activité similaire