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Auditeur Interne/ Conformité

  • Progress RH Tunisie
  • Tunis, Tunisie
  • Il'y a 1 mois
Postes vacants:
1 poste ouvert
Type d'emploi désiré :
CDI
Experience :
3 à 5 ans
Niveau d'étude :
DESS, DEA, Master, Bac + 5, Grandes Ecoles
Langue :
Français, Anglais

Description de l'emploi

Notre client, une société multinationale éditrice de solutions globales dédiées aux professionnels de l'Asset Management, de l'assurance et du crédit cherche à recruter un Auditeur Interne/ Conformité. 

Missions :

  • Assister avec le Responsable Audit et Conformité Groupe aux différentes phases de réalisation des audits, revues de contrôle interne et de conformité. 
  • Garantir la maîtrise des risques à l’échelle du Groupe tant au niveau métier qu’au niveau des fonctions supports.
  •  Travailler en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles pour mettre en œuvre les recommandations d’optimisation des processus, du contrôle interne      et de conformité.

    Partie Risques et Audit Interne (60%)
  • Planifier, préparer et réaliser les missions d’audits internes.
  • Participer à la définition des plans d’audit du groupe. 
  • Participer à la réalisation de la cartographie des risques
  • Revoir les processus opérationnels pour apporter au management une évaluation des risques business, identifier les opportunités d’optimisation des processus, du   contrôle interne et de l’efficacité globale des processus.

    Partie Conformité (20%)
  • Assurer la conformité à la loi anti-corruption « SAPIN 2 » : contrôles comptables, formation, évaluation des tiers, cartographie des risques de corruption…
  • Vérifier la conformité réglementaire des dispositifs mis en place. 
  • Participer à la publication annuelle de la Déclaration Performance Extra-Financière.

    Partie Contrôle Interne (20%)
  • Analyser le fonctionnement du système de contrôle interne. 
  • Optimiser les processus : Préparer des plans d'actions pour renforcer l'efficacité, la conformité des procédures et normes mises en place. 
  • Améliorer les contrôles dans les processus à risque.

Exigences de l'emploi

Profil :

  • Formation supérieure Bac+5 en école de commerce, master CCA ou école d’ingénieur.
  •  De 3 à 5 ans d’expérience au sein d’un cabinet d’audit/ conseil ou d’une direction de l’audit interne/contrôle interne.
  • Excellent niveau en Anglais indispensable à l’oral comme à l’écrit. 
  • Capable de se déplacer occasionnellement à l’international.

Date d'expiration

05/01/2022

A propos de Progress RH Tunisie
Categories: Commerce Finance

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