Responsable de Recrutement

Intégré(e) au Service des Ressources Humaines Rosa Call, vous serez Chargé(e) de recrutement

Profil recherché:

-Doté d'une première expérience dans un poste similaire domaine IT idéalement dans un contexte multinational

-De formation supérieure BAC + 2

-Vous bénéficiez d'une expérience significative d’au moins 3 ans en tant que chargé de recrutement en entreprise de service.

-Français irréprochable indispensable à l’oral et à l’écrit

-Traitement des candidatures parvenant des différents canaux de recrutement selon les procédures Groupe

-Conduite des entretiens téléphoniques

-Traitement du suivi du dossier candidat jusqu’au terme du process

 -Participation à différents projets RH/ recrutement

-S’approprier la culture de la société et appliquer les bonnes pratiques en vigueur.

-Créer un vivier candidatures et assurer le reporting journalier auprès du Responsable Recrutement.

-Suivre l’avancement des candidatures proposées pour chaque besoin ouvert et mettre à jour le suivi d’une façon journalière.

-Coordonner et planifier les entretiens opérationnels et RH selon la disponibilité du manager, du Responsable Recrutement et du candidat (réservation de salle, fixer les rdvs d’entretien)

-Créer des dossiers numérisés des candidatures retenues (contenant CV, fiche de poste et fiche de renseignement)

-Planifier les entretiens RH selon la disponibilité de l’évaluateur RH et du candidat

N'hésitez pas de nous contacter par mail