Responsable des Ventes Direct et Gros - Agroalimentaire - Sfax

Nous recherchons un Responsable des Ventes Direct et  Gros compétent et dynamique pour rejoindre notre équipe. Le titulaire du poste sera chargé de diriger et de superviser toutes les activités de vente en gros de et Direct  Il devra être capable de développer et de mettre en œuvre des stratégies de vente efficaces pour atteindre et dépasser les objectifs de vente fixés par la direction.

Responsabilités principales :

1. Développer et mettre en œuvre des plans de vente en gros pour atteindre les objectifs de chiffre d'affaires et de rentabilité.
2. Établir et entretenir des relations solides avec les clients en gros existants, tout en recherchant de nouvelles opportunités commerciales.
3. Superviser le processus de négociation des contrats avec les clients en gros et veiller à ce que les termes et conditions soient avantageux pour l'entreprise.
4. Analyser les tendances du marché et les comportements des clients pour identifier les opportunités de croissance et les menaces potentielles.
5. Collaborer étroitement avec les autres départements de l'entreprise, notamment la production, la logistique et le marketing, pour assurer une coordination efficace des activités.
6. Préparer des rapports réguliers sur les performances des ventes en gros et présenter des recommandations pour améliorer les résultats.
7. Suivre de près les indicateurs de performance clés (KPI) et ajuster les stratégies en conséquence pour maximiser les résultats.

Compétences requises :

1. Expérience avérée dans la gestion des ventes en gros, de préférence dans le secteur alimentaire ou des biens de consommation.
2. Excellentes compétences en leadership et en gestion d'équipe, avec la capacité de motiver et d'inspirer les membres de l'équipe.
3. Fortes compétences en négociation et capacité à conclure des accords avantageux pour l'entreprise.
4. Capacité démontrée à élaborer et à mettre en œuvre des stratégies de vente efficaces.
5. Orienté résultats, avec une forte orientation vers l'atteinte des objectifs de vente et de rentabilité.
6. Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions éclairées dans un environnement dynamique et en évolution rapide.
7. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion des ventes.