353 Offres d'emploi Commerce Tunisie

Une multinationale de renommée cherche à recruter un  « Community Manager » . Mission : Le Community Manager   aura comme principale mission : Structurer et renforcer la communication sur les réseaux sociaux (Linkedin, Twitter, Facebook…) Gérer les campagnes de communications récurrentes et exceptionnelles Développer les supports de communications Établir un planning éditorial Établir des briefs techniques et créatifs Participer à l’organisation des séminaires internes et les événements promotionnels. Faire évoluer les sites web vers plus de digitalisation et optimiser l’interface avec les réseaux sociaux

Mission: vous mettez en œuvre et animer des stratégies commerciales B2B pour enrichir votre portefeuille de Grands Comptes stratégiques. Vous assurez la bonne présentation de la marque Vous êtes appelé à: - Contribuer à l'amélioration du chiffre d'affaires et la satisfaction clients par l'ajout de nouveaux clients Grands Comptes stratégiques et la fidélisation  - Initier et suivre le portefeuille attribué par le chef de département, et soutenir les négociations dans le cadre de référencement ou de signature de nouveaux contrats. - Développer un plan de compte et un plan de contacts relatifs à votre portefeuille client - Définir les priorités d'actions commerciales et mobiliser les ressources internes - Élargir la base des interlocuteurs clients et exploiter les circuits de lobbying de ces clients - Assurer un rôle de représentation en externe vis-à-vis des clients stratégiques : participation à des salons, conférences... - Assurer la qualité du reporting et la transparence des activités/résultats auprès de la direction marché entreprise - Créer et maintenir un climat de travail qui permet d'optimiser les performances de chacun

Dans le cadre du développement de nos projets et le renforcement de nos équipes nous recherchons Animateur(e) de vente Vous avez une culture commerciale Une réelle passion pour le terrain  La société CAP qui est une société de service spécialisée dans le marketing terrain, qui travaille sur plusieurs projets est à la recherche de personnes qualifiées, motivées et passionnées. Rejoignez cette structure qui existe depuis 2008 et qui est en perpétuel développement.CAP compte sur son capital humain pour prospérer et optimiser sa phase de croissance.    

Pioui c’est la nouvelle conciergerie digitale dont tout le monde parle. Une inscription en 1 minute et 1 SMS plus tard, nous répondons à n’importe quelle demande, tant qu’elle est légale! Tout juste auréolé d’une nouvelle levée de fonds après deux années d’existence, votre concierge par SMS passe à la vitesse supérieure. En tant que Génie Opérateur, vous avez comme mission d’assurer le traitement des demandes de nos clients. Vous pilotez les commandes de la réception au traitement de la demande jusqu’à leur livraison. Vous répondez aux demandes de nos milliers de clients et vous confronterez aux limites de leur imagination.   Votre mission Répondre aux demandes de nos clients, même les plus folles. Gérer l’assignation des courses aux livreurs. Vous cherchez à développer un service de qualité de bout-en-bout, une relation client efficace, discrète et sympathique, voire parfois très drôle. Vous mesurez et améliorez continuellement la satisfaction client tout en optimisant les coûts de traitement et de livraison. Vous enrichissez des KPIs à destination de la Direction et des équipes Marketing / Sales.   Modalités Rémunération attractive Disponible au plus tôt, 35h / Semaine   Votre profil Vous êtes idéalement diplômé d’une école de conciergerie ou d’hôtellerie. Vous avez une orthographe parfaite. Vous êtes un débrouillard dans l’âme. Vous êtes obsédé par la satisfaction client.   Ce que l’on vous promet Un poste unique au monde. Travailler dans une équipe ultra dynamique et passionnée Bénéficier d’un périmètre de poste large et évolutif Avoir un impact immédiat et visible sur la stratégie et les évolutions de Pioui. S’épanouir sur un marché en plein ébullition et en constante évolution Evoluer dans une startup aux multiples métiers : la restauration, la logistique, la communication, et la tech.

Nous recrutons pour notre magasin IXINA  UN(E) CONSEILLER(E) COMMERCIAL(E )  Fonctions    Votre rôle est d’accompagner les clients de la conception à la finalisation de leur projet .   Les compétences requises sont :    Un tempérament commercial : Être à l’écoute des besoins du client ; Participer activement à l’atteinte des objectifs fixés du magasin.   Capacité de bâtir des devis : Proposer la meilleure offre. Reproduire en 3D la cuisine imaginée avec le client.       Profil    Votre personnalité fera la différence : Bonne présentation, bon relationnel, capacité d’écoute et d’adaptation, l’esprit d’initiative, vous permettront de mener à bien des ventes complexes. Vous êtes structuré, aimez travailler avec des objectifs fixés et aimez utiliser l’outil informatique.  Après une formation dynamique, vous serez à même de réaliser tous types de projets pour satisfaire les souhaits de nos clients. Lettre de motivation CV Photo

Nous  recrutons , pour notre filiale à  Montplaisir , Des Téléacteurs  en prise de rdv  B2B   Votre Mission : La Prise De Rdv Pour Le Compte D'un Magazine. Nous proposons: *Salaire Fixe  :   700 Dinars Net    *P lanning Souple :    De 09H30  à 15H30   *Une Prime Hebdomadaire : à Partir de 400 Dinars/mois *Une Prime Mensuelle Non Plafonnée *Prime Trimestrielle : 200 Dinars/trimestre  *Des Tickets Restaurant *Deux jours de Repos : Samedi et Dimanche *Off *Un Contrat :  SIVP , CIAP , CDD , CDI  *Conditions de travail très favorables. * A coté de tous les moyens de transport.

Nous recherchons pour le compte de notre société : un(e) chef d'équipe. A ce titre, vos principales missions seront : Préparer des rapports quotidiens et mensuels après avoir vérifié le travail de son équipe; Recueillir et vérifier les fichiers bonus de son équipe; Assurer que les commandes et les retours sont effectués dans les délais; Accueillir les propriétaires de magasins au bureau et répondre à leurs besoins; Analyser les objectifs de vente; Suivre et superviser le stock; Participer à la fin du mois ou vérification de stock; Archiver les fichiers et les contrats de magasins; Superviser les opérations du magasin et donner son avis; assister et accompagner les promoteurs dans les opérations des ventes. Pratiquez les règles et règlements de l'entreprise et assurer que l'équipe fait de même;

AT Services , Filiale de Agence Télécom Premier distributeur indépendant de  SFR Business , cherche à recruter des Téléopérateurs et des Téléopératrices pour assurer  la prise de rendez-vous auprès de professionnels. Missions: Prospecter et fixer des rendez-vous pour des conseillers auprès d’entreprises Françaises Tenir un discours et une argumentation conformes au script fourni par l’entreprise. Prendre les rendez-vous selon la disponibilité des conseillers et en se référant à leur agenda. Vérifier les informations relatives aux prospects et apporter les modifications nécessaires. Assurer les objectifs quantitatifs et qualitatifs qui sont mis en place par la société Nous vous proposons: Un contrat à durée indéterminée (CDI) Une formation initiale avec un suivi et une évaluation à froid Un régime horaire de  40 heures/semaine , du lundi au vendredi Un salaire net de  700 TND + une prime d'assiduité de  100/mois  et des primes qui peuvent atteindre  1000TND/mois  Des  tickets restaurant  assurés dès le premier mois d’embauche

Le Groupe BISMUTH, rassemble des activités très diversifiées telles que l’alimentation, la cosmétique, la chimie, l’électricité. Le groupe commercialise et distribue des marques réputées comme L’Oréal, Gillette, Jonhson&Johnson….  recherche un Représentant commercial pour venir renforcer ses équipes ! Pour occuper ce poste, nous aimerions recruter un(e) Représentant(e) commercial motorisé (e) etexpérimenté(e) titulaire avec un BAC+ ou formation professionnelle en commerce possédant les compétences fonctionnelles et techniques suivantes :  

AT Services , Filiale de Agence Télécom Premier distributeur indépendant de  SFR Business , cherche à recruter des Téléopérateurs et des Téléopératrices pour assurer  la prise de rendez-vous auprès de professionnels. Missions: Prospecter et fixer des rendez-vous pour des conseillers auprès d’entreprises Françaises Tenir un discours et une argumentation conformes au script fourni par l’entreprise. Prendre les rendez-vous selon la disponibilité des conseillers et en se référant à leur agenda. Vérifier les informations relatives aux prospects et apporter les modifications nécessaires. Assurer les objectifs quantitatifs et qualitatifs qui sont mis en place par la société Nous vous proposons: Un contrat à durée indéterminée (CDI) Une formation initiale avec un suivi et une évaluation à froid Un régime horaire de  40 heures/semaine , du lundi au vendredi Un salaire net de  700 TND + une prime d'assiduité de  100/mois  et des primes qui peuvent atteindre  1000TND/mois  Des  tickets restaurant  assurés dès le premier mois d’embauche

Ste ART GROUPE recrute une designer-mobilier pour un poste de Technico-Commercial a son showroom Soukra Profil demandé: Sens du relationnel Créative et dynamique

AT Services , Filiale de Agence Télécom Premier distributeur indépendant de  SFR Business , cherche à recruter des Téléopérateurs et des Téléopératrices pour assurer  la prise de rendez-vous auprès de professionnels. Missions: Prospecter et fixer des rendez-vous pour des conseillers auprès d’entreprises Françaises Tenir un discours et une argumentation conformes au script fourni par l’entreprise. Prendre les rendez-vous selon la disponibilité des conseillers et en se référant à leur agenda. Vérifier les informations relatives aux prospects et apporter les modifications nécessaires. Assurer les objectifs quantitatifs et qualitatifs qui sont mis en place par la société Nous vous proposons: Un contrat à durée indéterminée (CDI) Une formation initiale avec un suivi et une évaluation à froid Un régime horaire de  40 heures/semaine , du lundi au vendredi Un salaire net de  700 TND + une prime d'assiduité de  100/mois  et des primes qui peuvent atteindre  1000TND/mois  Des  tickets restaurant  assurés dès le premier mois d’embauche

Assurer la réception, le stockage et les sorties des produits ainsi que leurs conditionnements dans le respect des procédures. Alerter les services concernés en cas de dysfonctionnement ou n’importe quelle d'anomalie constatée sur le stock. Adhérer à une structure et contribuer à l’application des consignes émanant du chef hiérarchique.  Collaborer activement avec tous les intervenants dans le cadre du respect mutuel. Collaborer pour l’atteinte de l’objectif global : Partager une vision avec le groupe de travail.

WorkoSolutions est expert du conseil en recrutement et en Ressources Humaines sur l’Afrique du Nord et l’Afrique. Nous proposons d’accompagner les entreprises dans l’établissement des meilleures stratégies RH à adopter afin de maximiser leur rentabilité et les candidats dans la gestion de leur carrière. Nous sommes experts dans l’acquisition de talents et de potentiels et riches d’une expérience d’une quinzaine d’années sur le marché nord africain et africain avec une présence internationale: Tunis, Casablanca, Alger, Abidjan, Paris, Frankfurt, Londres, Dubaï. Notre client, une grande société de renommé opérant dans le secteur Informatique, cherche à  recruter  Un Directeur Commercial pour accomplir les missions suivantes: Missions principales   Définition de la stratégie commerciale Travailler en étroite collaboration avec la Direction Générale et les différentes directions de la société en vue d'atteindre ses objectifs Analyser les pratiques de concurrents. Détecter les grands comptes et les marchés potentiels. Faire émerger les axes de développement commercial de l'entreprise : segments porteurs, canaux de commercialisation, en particulier répartition des objectifs et des moyens entre vente directe et indirecte, définition des terrains de prospection et des gisements de croissance, etc. Appréhender auprès des équipes marketing et technique les fonctionnalités et les usages de l'offre produits et services. Participer à un ajustement de l'offre (en particulier en matière de maintenance, support client...) Définir les grandes lignes de l'argumentaire de vente. Définir les objectifs de commercialisation (volumes et marges). Définir le budget de fonctionnement de la direction commerciale en liaison avec le directeur général et la direction administrative et financière. Définir les moyens de commercialisation et les objectifs par zone, par secteur et par équipe. Mise en œuvre de la politique commerciale Diriger les équipes commerciales : recruter les ressources humaines nécessaires à l'accomplissement de la stratégie, fédérer une équipe autour d'un projet, motiver les équipes en place et prévoir les formations leur permettant de s'adapter aux évolutions produits / marchés ou aux nouvelles techniques de vente. Participer directement à certaines négociations auprès de clients stratégiques et de certains prescripteurs clés (SSII, sociétés de conseil...) Prendre en charge, le cas échéant personnellement, certains appels d'offres importants. Suivi et analyse des performances commerciales Suivre et analyser les résultats commerciaux globaux, par équipe, par canal, par zone géographique et par collaborateur. Assurer un reporting auprès de la direction générale sur la base de tableaux de bord (chiffre d'affaires et rentabilité) et d'analyses qualitatives (positionnement). Réorienter si nécessaire le plan d'action commerciale.

Organisation des interventions de service ·  Organiser la réception des appels/ demandes d’intervention des clients et répartir les ordres d’interventions des divers intervenants (techniciens de maintenance, service nettoyage, service sécurité, service IT, service achat…) ·  Définir le planning de travail des techniciens ·  Établir les demandes d’achat de pièces de rechanges en cas de besoin. ·  Assurer aux clients un suivi clair et compréhensible de l’état d’avancement de leurs demandes d’intervention. ·  Proposer une solution satisfaisante au client ·  Contacter les fournisseurs/ prestataires de service pour les Informer des réclamations des clients et assurer le suivi de leurs interventions. ·  Effectuer le suivi : répertorier les pannes et les actions effectuées sur les appareils, la nature des pannes détectées, les délais moyens de réparation, l’efficacité et la qualité des interventions. ·  Participer au développement commercial des services prospection d’opportunités, prospection de clientèle… Management ·  Animer l'équipe chargée de l’exécution des actions de service. ·  Gérer une équipe de techniciens et d’intervenants. ·  Participer au recrutement des techniciens de compétences.

WorkoSolutions est expert du conseil en recrutement et en Ressources Humaines sur l’Afrique du Nord et l’Afrique. Nous proposons d’accompagner les entreprises dans l’établissement des meilleures stratégies RH à adopter afin de maximiser leur rentabilité et les candidats dans la gestion de leur carrière. Nous sommes experts dans l’acquisition de talents et de potentiels et riches d’une expérience d’une quinzaine d’années sur le marché nord africain et africain avec une présence internationale: Tunis, Casablanca, Alger, Abidjan, Paris, Frankfurt, Londres, Dubaï. Notre client, une entreprise de renommée dans le domaine commercial, cherche à recruter un « Business Development Manager  ». En tant que Brand Manager, vous êtes responsable de la définition de la stratégie de développement de la marque. Plus particulièrement, vous serez amené à : Prospecter de nouveaux clients potentiels et en faire une activité accrue. Définir les moyens adéquats pour développer l’offre de l’entreprise. Optimiser la rentabilité de la marque (prix de revient, marge brute, compte de résultats). Identifier des cibles commerciales pertinentes. Promouvoir l’image et la notoriété de l’entreprise. Participer à la négociation avec les clients et / ou fournisseurs. Etre attentif aux évolutions du marché afin d’adapter en permanence les offres de l’entreprise. Définir la stratégie de développement de la marque. Gérer les budgets et des indicateurs de gestion Reporter à la Direction Générale.

la préparation des commandes clients, le contrôle de la conformité des produits réceptionnés et livrés,  le chargement sur le véhicule de transport, l’étiquetage des articles et des cartons,  la gestion des stocks : contrôle de la rotation des produits, vérification de leur disponibilité, , rangement, nettoyage, inventaire, le suivi du logiciel de stocks des produits réceptionnés ou sortis, une participation aux inventaires de stocks, l’acheminement des colis en zone d’expédition, de stockage ou de production, le conditionnement, assemblage simple, emballage, l’entretien, la maintenance et le nettoyage du matériel et des équipements du magasin.  

1 Charge les ventes de point de vente, augmente la quantité vendue et le pourcentage du marché pour le smartphone OPPO 2 Établir le plan de vente mensuel  et finalise la quantité demandée par la société 3 Entretien la relation avec le client et élève le pourcentage du client dans le marché 4 Établir une bonne relation entre le client et la société 5 Respecte la réglementation de la société, être strict envers soi 6 Connaît bien les produits OPPO et maîtrise bien les points de vente sur le smartphone 7 Offre les bonnes services aux clients avant et après vente 8 Maintient l’image et la publicité pour la société à intérieure ou à l’extérieur d’une boutique 9 Forme les vendeurs du noyau pour la boutique

Nous sommes une société ayant l'activité la commercialisation en gros de produits cosmétiques professionnel, on cherche un / une représentant (e) commercial (Expérience dans le même domaine exigés) ayant le profil suivant:   De formation gestion commercial ou marketing maitrisant l'outils informatiques et la langue francaise, présentable, ayant une expérience dans le même poste ou en tant que merchandiser;  ayant un permis de conduire (Etre motorisé sera un atout ) ; de préférence habitant la ville de l'Ariana.  Salaire selon le profile + Prime selon objectif. envoyer votre CV , LM et photo 

1 Charge les ventes de point de vente, augmente la quantité vendue et le pourcentage du marché pour le smartphone OPPO 2 Établir le plan de vente mensuel  et finalise la quantité demandée par la société 3 Entretien la relation avec le client et élève le pourcentage du client dans le marché 4 Établir une bonne relation entre le client et la société 5 Respecte la réglementation de la société, être strict envers soi 6 Connaît bien les produits OPPO et maîtrise bien les points de vente sur le smartphone 7 Offre les bonnes services aux clients avant et après vente 8 Maintient l’image et la publicité pour la société à intérieure ou à l’extérieur d’une boutique 9 Forme les vendeurs du noyau pour la boutique

WorkoSolutions est expert du conseil en recrutement et en Ressources Humaines sur l’Afrique du Nord et l’Afrique. Nous proposons d’accompagner les entreprises dans l’établissement des meilleures stratégies RH à adopter afin de maximiser leur rentabilité et les candidats dans la gestion de leur carrière. Nous sommes experts dans l’acquisition de talents et de potentiels et riches d’une expérience d’une quinzaine d’années sur le marché nord africain et africain avec une présence internationale: Tunis, Casablanca, Alger, Abidjan, Paris, Frankfurt, Londres, Dubaï. Notre client, une entreprise de renommée dans la distribution, cherche à recruter un « Chef Comptable  ». WorkoSolutions est expert du conseil en recrutement et en Ressources Humaines sur l’Afrique du Nord et l’Afrique. Nous proposons d’accompagner les entreprises dans l’établissement des meilleures stratégies RH à adopter afin de maximiser leur rentabilité et les candidats dans la gestion de leur carrière. Nous sommes experts dans l’acquisition de talents et de potentiels et riches d’une expérience d’une quinzaine d’années sur le marché nord africain et africain avec une présence internationale: Tunis, Casablanca, Alger, Abidjan, Paris, Frankfurt, Londres, Dubaï. Notre client, une entreprise de renommée dans la distribution, cherche à recruter un « Chef Comptable  ». Supervision de la saisie des écritures comptables clients et fournisseurs. Suivre les règlements clients et fournisseurs non affectés. Préparer les états financiers. Définir le paramétrage de la comptabilité analytique. Préparer les déclarations fiscales et sociales. Suivre la trésorerie ainsi que les besoins en fonds de roulement Assurer le rapprochement bancaire. Gérer les relations avec les commissaires aux comptes. Superviser et assister une équipe de comptables.

Alfivision est une agence de communication : Edition, Publicité, Marketing, Digital, Audiovisuel. Nous recherchons des partenaires impliqués dans la durée qui souhaitent grandir en responsabilité tout en faisant grandir l'aventure Alfivision. Nous recherchons une assistante administrative. Rattaché(e) à la direction et au service comptable, vous serez amené(e) à réaliser diverses tâches administratives et comptables. Profil:  Diplômée d’une école de gestion / économie/ commerce/ Poste:  Compétences indispensable pour L’ Assistant de Direction   :  Sens d’organisation et de communication Esprit de synthèse et d’analyse Sens de l’organisation et rigueur Saisie comptable et facturation Bonne rédaction L' accueil téléphonique, la gestion de l'agenda, et des déplacements, la gestion des dépenses le support général administratif

Technico-commercial dont le profil répond aux exigences ci-dessous.  La mission principale est l’amélioration du portefeuille client et le développement des ventes. Si vous vous considérez comme un bon commercial et vous remplissez les conditions ci-dessous, envoyez-nous votre candidature  Formation : niveau d'études supérieures dans les domaines scientifique et/ou technologique (autres, s'abstenir)

Dans le cadre de l'élargissement de notre structure, nous recrutons deux chauffeurs (zone Teboulba/Moknine/Ksar Hellal)