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Digital Office Marketer (H/F)

  • CleverTech
  • Tunis, Tunisie
  • Il'y a 1 semaine
35
candidats pour
1 poste ouvert
N'attendez pas pour vous garantir ce poste !
Postes vacants:
1 poste ouvert
Type d'emploi désiré :
CDI, Temps plein, SIVP
Experience :
0 à 1 an
Niveau d'étude :
DESS, DEA, Master, Bac + 5, Grandes Ecoles
Langue :
Français, Anglais
Genre :
Indifférent

Description de l'emploi

CleverTech Clevertech est une société de conseil en nouvelles technologies et un éditeur logiciel. Concentrée sur tout le cycle de développement logiciel, Clevertech intervient auprès de ses clients pour les accompagner dans les parties d’implémentation et de tests et couvre toutes les technologies de pointes.. Nous cherchons des personnalités passionnées qui nous ressemblent ! Dans un environnement convivial et chaleureux, venez révéler vos talents !

 

Forte de son développement, CleverTech recherche activement a renforcé son équipe marketing et recrute de suite : un Digital Office Marketer.

 

Digital Office Marketer (H/F)

Lieu : Tunis, Lac 2

Début : ASAP, Rémunération attractive

Type d’emploi : Temps plein, CDI ou CIVP

 

Description

Responsabilités :

- Gestion de nos réseaux sociaux : Création de contenus pour LinkedIn, Twitter, Instagram et Facebook.

- La prospection et le développement d'un portefeuille de clients, en passant par la découverte de ses besoins.

- La mise en œuvre des stratégies de comptes et l’identification de nouvelles opportunités d’affaires.

- Le développement de nouveaux supports d’aide à la vente, participation à l’élaboration de nouvelles offres Marketées, élaboration de briefs.

- Réflexion et veille concurrentielle sur les opérations de communication.

- Lead Generation : identification de données pour capter nos cibles.

- Automatisation : veille et développement d’outils afin d’améliorer les process d’acquisitions.

- Acquisition Campaign : création et pilotage de nos campagnes d’acquisition sur l’ensemble de nos canaux payants existants (LinkedIn Ads, Google Ads, facebook adds, Twitter…).

- Growth Strategy : proposition d’expériences à tester, d’axes stratégiques, source de croissance rapide.

- Réalisation de campagnes d’emailing et de newsletters à destination de nos clients.

Exigences de l'emploi

Profil :

De formation supérieure Bac+5 de type école de commerce. Vous maîtrisez très bien la langue française, ce qui vous permet de bien communiquer quotidiennement avec nos partenaires à l'étranger. Vous avez de bonnes compétences informatiques et maîtrise du pack office (OUTLOOK, EXCEL, WORD). Vous êtes dynamique, passionné, organisé, créatif, présentable, motivé, un bon communicant et commercial dans l'âme.

 

Compétences comportementales :

  • Sens des responsabilités, rigueur et efficacité.
  • Dynamisme, capacité d’adaptation, autonomie, discernement et sens des initiatives.

 

Compétences comportementales :

  • Sens des responsabilités, rigueur et efficacité.
  • Dynamisme, capacité d’adaptation, autonomie, discernement et sens des initiatives.

On aime :

  • L’engagement et l’autonomie.
  • L’esprit d’équipe.
  • La réactivité.
  • L’humour et la bonne humeur.

Date d'expiration

26/05/2024

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