1. Formation académique

Diplôme requis :

Master en Audit, CCA , révision comptable
Compétences académiques clés :
Maîtrise des principes comptables et financiers (IFRS, normes locales)
Connaissance des méthodes d’audit et contrôle interne
Notions de droit des affaires et fiscalité
Analyse de risques financiers et opérationnels

2. Expérience professionnelle
Expérience requise :
Minimum 1à 4 ans dans :
Audit interne ou externe
Contrôle de gestion
Comptabilité générale et analytique
Expérience appréciée :
Travail dans un cabinet d’audit (Big 4 ou autre)
Mise en place ou suivi de procédures de contrôle interne
Analyse des processus financiers et opérationnels
Utilisation d’outils ERP (ex : Odoo, SAP, Oracle)

3. Compétences techniques
Maîtrise d’outils bureautiques et ERP
Analyse des états financiers, balances, journaux comptables
Connaissance des méthodes de contrôle interne et gestion des risques
Rédaction de rapports d’audit et recommandations
Suivi et mise en œuvre des plans d’action correctifs

4. Compétences comportementales
Esprit d’analyse et rigueur
Autonomie et sens de l’organisation
Bonne communication et capacité à collaborer avec différents départements
Discrétion et intégrité
Capacité à synthétiser des informations complexes

5. Missions typiques
Évaluer l’efficacité des contrôles internes et proposer des améliorations
Vérifier la conformité des opérations avec les procédures internes et la réglementation
Préparer et suivre les audits internes
Suivre les risques financiers et opérationnels
Élaborer des recommandations pour optimiser les processus