Analyse des besoins :

• Identifier et analyser les besoins en biens ou services des différents départements.

• Préparer les demandes d’achat en fonction des priorités.

Prospection et sélection des fournisseurs :

• Rechercher et évaluer les fournisseurs potentiels.

• Négocier les conditions commerciales (prix, délais, quantités, services après-vente).

Passation des commandes :

• Émettre et suivre les bons de commande.

• Assurer la conformité des commandes par rapport aux besoins et au budget.

Suivi logistique et réception :

• Suivre la livraison des produits et services.

• Vérifier la qualité et la conformité des livraisons.

• Gérer les retours ou réclamations si nécessaire.

Gestion administrative et reporting :

• Mettre à jour les bases de données fournisseurs.

• Suivre les coûts et préparer des rapports réguliers pour la direction.

• Contribuer à l’optimisation du processus achat et au respect du budget.

Veille et amélioration continue :

• Suivre les tendances du marché et les innovations.

• Proposer des améliorations pour réduire les coûts ou améliorer la qualité.