Dans le cadre de notre croissance, nous renforçons notre équipe RH et recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement dynamique et expérimenté(e), capable d’accompagner efficacement le développement de nos talents et de contribuer activement à la qualité de nos recrutements. 

Missions principales 

• Recueillir, analyser et challenger les besoins en recrutement afin de définir les profils les plus adaptés. 

• Rédiger et diffuser des annonces attractives sur les job boards et les réseaux professionnels. 

• Mener des actions de sourcing ciblées et proactives (LinkedIn, bases de données, réseaux sociaux, networking). 

• Conduire avec aisance et professionnalisme tout type d’entretien de recrutement 

• Évaluer les candidats sur leurs compétences techniques, comportementales et leur adéquation avec la culture de l’entreprise. 

• Assurer le suivi complet du processus de recrutement jusqu’à l’intégration des nouveaux collaborateurs. 

• Développer, structurer et animer un vivier de talents. 

• Être force de proposition pour améliorer en continu les méthodes, outils et processus de recrutement. 

????️ Outils & environnement de travail

Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à utiliser différents outils digitaux tels que Airtable, Notion, Tally, Make, Calendly, Fireflies.ai ainsi que des solutions d’intelligence artificielle comme OpenAI.

La maîtrise de ces outils, ou une forte appétence pour leur prise en main rapide, est requise pour mener à bien vos missions.

Profil recherché 

• Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines, Gestion ou équivalent. 

• Expérience confirmée en recrutement, en cabinet ou en entreprise. 

• Excellente capacité d’analyse et compréhension rapide des besoins métiers. 

• Aisance relationnelle et très bonne capacité de communication orale et écrite. 

• Capacité à conduire tout type d’entretien et à interagir avec des profils variés. 

• Esprit structuré, sens de l’organisation et forte capacité de synthèse. 

• Personne proactive, intelligente, curieuse et force de proposition. 

• Bonne maîtrise des outils de sourcing et des réseaux professionnels. 

• Maîtrise du français indispensable ; l’anglais est un atout. 

Ce que nous offrons : 

 Nous sommes une équipe soudée, curieuse, passionnée, engagée et tournée vers l’apport d’impact positif 

 Nous offrons à nos collaborateurs :  

-Un cadre de travail agréable 

- Rémunération attractive pour les meilleurs profils  

- Des avantages sociaux : des tickets restaurants/cadeaux, prime d’assiduité, assurance groupe, primes Aid, primes vacances.  

TYPE DE CONTRAT : CDI