Dans le cadre de la réorganisation stratégique du groupe VETS, nous structurons nos cliniques comme de véritables Business Units autonomes.

Nous recherchons aujourd’hui un Manager de Clinique capable de piloter une structure avec une vision managériale, une forte culture de la performance et une exigence opérationnelle élevée.

Votre mission

En tant que Manager de Clinique, vous êtes le véritable “CEO” de votre clinique.

Vous êtes responsable de la performance globale (opérationnelle, humaine, financière et qualité) et garantissez l’excellence des standards du groupe.

Vous pilotez votre clinique avec une logique de résultat, d’impact et d’amélioration continue.

Vos responsabilités

Management & Leadership

• Encadrer et structurer une équipe pluridisciplinaire (médecins, assistants, support)
• Développer les compétences, instaurer une culture de performance
• Assurer motivation, discipline et engagement des équipes

Pilotage & Performance

• Suivre et optimiser les KPI (financiers, RH, médicaux, qualité…)
• Analyser le P&L et mettre en place des plans d’actions concrets
• Garantir la rentabilité et la croissance de la clinique

Excellence Opérationnelle & Médicale

• Superviser le bon déroulement des activités médicales
• Garantir le respect des protocoles et standards qualité
• Assurer une expérience client irréprochable

Gestion & Organisation

• Piloter les stocks, achats, maintenance et logistique
• Garantir la disponibilité des ressources et la fluidité opérationnelle
• Gérer les imprévus avec réactivité et efficacité

Qualité, Sécurité & Conformité

• Assurer le respect des standards qualité, HSE et réglementaires
• Piloter les audits et mettre en œuvre les actions correctives
• Être garant de l’image et de la réputation de la clinique 

Profil recherché

• Profil senior avec +10 d’expérience en management
• Expérience solide en gestion d’un centre de profit / business unit / structure opérationnelle
• Forte capacité d’analyse et de pilotage financier
• Leadership naturel, autorité bienveillante
• Excellente organisation et sens des priorités
• Capacité à prendre des décisions rapides dans un environnement exigeant
• Sensibilité à la cause animale, le bienêtre des animaux et empathie envers leur détresse
• Une expérience dans le secteur médical ou vétérinaire est un plus (non obligatoire)

Ce que nous offrons

• Un rôle à forte responsabilité et autonomie
• Une opportunité unique de gérer une clinique comme une entreprise à part entière
• Un environnement structuré avec des standards clairs
• Une équipe dynamique en pleine transformation
• Une vision ambitieuse de développement du groupe

Pourquoi nous rejoindre ?

Parce que ce poste ne s’adresse pas à un simple manager.

Nous recherchons un leader, capable de transformer, structurer et performer.
Quelqu’un qui veut avoir un impact réel sur une organisation en croissance.