Dans le cadre de son développement, un centre d’appel français spécialisé en courtage en assurance, implanté à Tunis en tant que succursale d’un groupe international, recrute un(e) Responsable Administratif(ve) & Ressources Humaines expérimenté(e).

Votre rôle
Véritable pilier de la structure locale, vous assurez la gestion administrative, RH et le bon fonctionnement des opérations en lien direct avec la maison mère en France.

Vos principales responsabilités :

• Gérer l’ensemble de l’administration du personnel et le processus de paie
• Piloter les ressources humaines : recrutement, onboarding, suivi des collaborateurs
• Garantir la conformité avec la législation sociale tunisienne et les procédures internes
• Assurer la coordination RH avec la maison mère en France
• Superviser les aspects comptables en lien avec les prestataires externes
• Structurer, améliorer et digitaliser les प्रक्रédures administratives et RH

Ce poste ne convient pas aux profils débutants. Nous recherchons une personne autonome, structurée et capable de gérer de manière indépendante le cycle complet de la paie ainsi que les activités administratives associées.

• Expérience minimum de 3 à 5 ans sur un poste similaire
• Expérience en environnement international ou avec des structures étrangères
• Bonne maîtrise des fondamentaux comptables (minimum 2 ans)
• Excellente maîtrise du français (écrit et oral)
• Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de gestion
• Autonomie, rigueur et sens de l’organisation
• Aisance relationnelle et capacité à évoluer dans un contexte multiculturel

Pourquoi nous rejoindre ?

• Poste stratégique avec autonomie et impact direct
• Environnement international dynamique
• Opportunité de structurer et faire évoluer une succursale en croissance
• Rémunération attractive selon profil + perspectives d’évolution