Progress RH Tunisie recrute pour le compte de son client, une société spécialisée dans la distribution de produits dermo-cosmétiques, un(e) Brand Manager – Division Derma pour piloter le développement de marques stratégiques.

Missions

•      Définir et piloter la stratégie de développement des marques à moyen et long terme, en tenant compte des cycles de vie des produits.
•    Élaborer et déployer les stratégies marketing et communication en collaboration avec la Direction Marketing, tout en assurant la planification des budgets et des prévisions de vente.
•  Assurer une veille concurrentielle permanente et analyser les comportements des consommateurs afin d’identifier les tendances et opportunités du marché.
• Piloter la conception, le positionnement et le lancement de nouveaux produits conformément aux orientations stratégiques.
• Développer des stratégies d’e-influence et de visibilité digitale en collaboration avec le Social Media Manager.
• Superviser la communication des marques à travers des campagnes multi-canaux, en cohérence avec la stratégie média globale.
• Coordonner la mise en œuvre des actions marketing online et offline lors des campagnes promotionnelles et publicitaires.
• Assurer le suivi et l’analyse des performances commerciales (Sell-Out) et proposer des actions d’optimisation.

Profil :

• Formation Bac+5 en Marketing ou équivalent.
• Expérience professionnelle d’au moins 3 ans dans le secteur parapharmaceutique, dermo-cosmétique, cosmétique ou luxe.
• Solide maîtrise du mix marketing, des outils informatiques et des bases de données, notamment MS Office (Excel et PowerPoint).
• Excellente maîtrise du français et bon niveau en anglais.
• Esprit d’analyse et de synthèse, rigueur, créativité et forte orientation résultats.
• Intérêt marqué pour le digital et l’univers pharmaceutique / dermo-cosmétique.