1. Comptabilité générale

• Assurer l’enregistrement, le contrôle et la validation des opérations comptables quotidiennes.

• Tenir à jour les journaux comptables (achats, ventes, banque, caisse et opérations diverses).

• Vérifier l’exactitude des pièces comptables et assurer leur classement.

• Effectuer les écritures d’inventaire et les opérations de régularisation.

• Assurer le suivi et la justification des comptes comptables.

2. Gestion des fournisseurs

• Contrôler la conformité des factures fournisseurs.

• Enregistrer les factures et assurer leur suivi comptable.

• Préparer les échéances de paiement.

• Suivre les soldes fournisseurs et traiter les écarts éventuels.

• Participer à l’optimisation du processus de règlement des fournisseurs.

3. Gestion des clients

• Assurer l’enregistrement et le suivi des factures clients.

• Contrôler les encaissements et les règlements.

• Effectuer le lettrage des comptes clients.

• Participer au suivi des créances et aux relances des clients.

• Produire des états périodiques relatifs aux encours clients.

4. Trésorerie et opérations bancaires

• Réaliser les rapprochements bancaires.

• Contrôler les mouvements de trésorerie.

• Assurer le suivi des opérations de caisse.

• Participer à l’élaboration des prévisions de trésorerie.

• Préparer les paiements et suivre leur exécution.

5. Fiscalité et obligations réglementaires

• Préparer et déposer les déclarations fiscales dans les délais réglementaires.

• Assurer le suivi de la TVA, des retenues à la source et des autres obligations fiscales.

• Veiller au respect de la réglementation comptable et fiscale en vigueur.

• Participer à la préparation des dossiers destinés aux administrations et aux organismes de contrôle.

6. Clôtures comptables et reporting

• Participer aux clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles.

• Préparer les états financiers et les rapports comptables.

• Contribuer à l’élaboration des tableaux de bord financiers.

• Fournir les analyses nécessaires à la Direction pour le suivi de la performance financière.

• Assister les auditeurs externes et les commissaires aux comptes lors des missions d’audit.

7. Contrôle interne et amélioration continue

• Veiller à l’application des procédures internes.

• Identifier les anomalies et proposer des actions correctives.

• Contribuer à l’amélioration des processus comptables et financiers.

• Garantir l’archivage physique et électronique des documents comptables.

Profil recherché

Formation

• Licence ou Master en Comptabilité, Finance, Gestion ou domaine équivalent.

Expérience

• Minimum 2 années d’expérience professionnelle dans une fonction similaire, idéalement au sein d’une entreprise industrielle, commerciale ou d’un cabinet comptable.

Compétences techniques

• Excellente maîtrise de la comptabilité générale et analytique.

• Bonne connaissance de la fiscalité et de la réglementation comptable.

• Maîtrise avancée de Microsoft Excel.

• Maîtrise d’au moins un logiciel de gestion comptable (Sage, Odoo, SAP ou équivalent).

• Capacité à préparer des reportings financiers fiables et pertinents.

Qualités personnelles

• Rigueur et sens de l’organisation.

• Esprit d’analyse et de synthèse.

• Autonomie et sens des responsabilités.

• Respect de la confidentialité.

• Excellentes capacités de communication et de travail en équipe.

• Aptitude à gérer les priorités et à respecter les délais. 

• Contrat : CDI.

• Salaire : selon profil, expérience et compétences.

• Date de prise de poste : dès que possible.