VBMS Tunisie, centre de services comptables et technologiques basé au Centre Urbain Nord de Tunis, recrute 2 analystes en consultation RH. Vous contribuez, depuis Tunis, aux mandats de l'équipe-conseil en ressources humaines d'un cabinet canadien de comptabilité, de fiscalité et de services-conseils, établie au Québec : vous produisez les analyses et les livrables, et en assurez le suivi jusqu'à la remise au client. Vous travaillez au quotidien, à distance, avec ses conseillers.

Missions

• Réaliser des analyses de rémunération : structures salariales, comparaisons de marché, échelles
• Contribuer aux exercices d'équité salariale, selon la législation québécoise
• Rédiger des manuels d'employés, des politiques et des procédures RH
• Concevoir du matériel de formation pour les gestionnaires et les employés
• Participer aux projets de formation, sur les plans pédagogique, organisationnel et opérationnel : contenus, exercices et outils d'évaluation
• Préparer les rencontres clients et y participer en visioconférence, puis en animer selon votre progression
• Rédiger et mettre en page les rapports, présentations et tableaux sur Word, PowerPoint et Excel
• Vulgariser des notions complexes pour des dirigeants et des gestionnaires non spécialistes
• Coordonner les étapes des mandats, organiser les rencontres et effectuer les relances
• Tenir à jour l'avancement et signaler tôt les risques de retard

Ce que nous offrons

• Des mandats variés auprès d'entreprises québécoises, aux côtés de conseillers RH expérimentés
• Une formation au cadre RH québécois et aux méthodes du cabinet dès l'intégration
• Un salaire mensuel net compétitif, selon le profil et l'expérience, avec 13e mois
• Des bureaux neufs au Centre Urbain Nord et un environnement de travail international

Temps plein – Tunis (Centre Urbain Nord), présentiel.

Profil recherché

• Formation en ressources humaines ou dans un domaine pertinent
• 1 à 3 ans d'expérience professionnelle en ressources humaines
• Excellent français écrit et oral, avec une rédaction soignée
• Excellente maîtrise de Word, PowerPoint et Excel
• Curiosité, rigueur et sens du détail
• Capacité à expliquer simplement des concepts complexes
• Autonomie, organisation et sens des priorités
• Aisance relationnelle et capacité à remettre en question avec diplomatie

Atouts appréciés

• Expérience en milieu industriel ou en usine (atout majeur)
• Connaissances en rémunération
• Expérience en cabinet-conseil
• Connaissance du droit du travail québécois, dont l'équité salariale
• Anglais professionnel

Pour postuler : https://vbmstunisia.com/offres/crh-2610-01