Le responsable de production textile est chargé de planifier, organiser, superviser et optimiser les activités de production afin de garantir le respect des objectifs de qualité, de quantité, de coûts et de délais.

Il coordonne les équipes de production, veille au bon fonctionnement des équipements et s’assure du respect des procédures de fabrication, des normes de qualité et des règles de sécurité.

Principales missions :

• Planifier et organiser les activités de production selon les commandes et les délais des clients.

• Superviser les équipes de production et répartir les tâches entre les opérateurs.

• Suivre l’avancement de la fabrication et atteindre les objectifs de production.

• Veiller au respect des normes de qualité et réduire les défauts de fabrication.

• Contrôler la productivité et analyser les résultats de production.

• Coordonner avec les services qualité, maintenance, approvisionnement et logistique.

• Identifier les problèmes de production et mettre en place des actions correctives.

• suivre la production de chaque ouvrière

• Veiller au respect des consignes de sécurité et des procédures internes.

• Préparer les rapports de production et assurer le suivi des indicateurs de performance.

Formation :

• Diplôme en textile, génie industriel, gestion de production ou domaine similaire.

• Une formation en management ou en organisation industrielle constitue un avantage.

Expérience professionnelle :

• Expérience dans le secteur textile ou dans une unité de confection.

• Expérience en supervision d’équipe et en gestion de production.

• Une expérience en tant que chef d’équipe ou superviseur de production est souhaitable.

Compétences techniques :

• Maîtrise des processus de fabrication textile et de confection.

• Capacité à planifier et à organiser la production.

• Connaissance des méthodes de contrôle qualité et d’amélioration continue.

• Maîtrise des indicateurs de performance : productivité, rendement, taux de défauts et respect des délais.

• Capacité à analyser les problèmes et à mettre en place des solutions.

• Maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et les logiciels de gestion de production.

Qualités personnelles :

• Leadership et capacité à encadrer une équipe.

• Sens de l’organisation et des responsabilités.

• Réactivité et capacité à prendre des décisions.

• Esprit d’analyse et de résolution des problèmes.

• Bonne communication et esprit d’équipe.

• Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais.