le Responsable Comptabilité & Finance assure le pilotage de l’ensemble des activités comptables et financières de BSA. Il garantit la fiabilité des comptes, le respect des obligations fiscales et réglementaires ainsi que la qualité du reporting financier.

Dans un contexte de structuration et de développement de l’activité, il aura notamment pour responsabilités :

• Superviser et contrôler l’ensemble des opérations comptables jusqu’à la clôture des comptes.
• Garantir la fiabilité des données comptables, financières et fiscales.
• Assurer le suivi des déclarations fiscales, sociales et des obligations réglementaires.
• Piloter la trésorerie, les encaissements, les décaissements et les rapprochements bancaires.
• Suivre les comptes clients et fournisseurs et veiller au recouvrement des créances.
• Préparer les situations comptables, bilans, états financiers et reportings destinés à la Direction Générale.
• Élaborer et suivre les budgets, prévisions de trésorerie et indicateurs financiers.
• Analyser les coûts, marges, écarts budgétaires et performances financières.
• Superviser les relations avec les banques, commissaires aux comptes, experts-comptables et administrations.
• Mettre en place et améliorer les procédures de contrôle interne et les outils de pilotage financier.
• Encadrer, organiser et accompagner l’équipe comptable.
• Alerter la Direction sur les risques financiers et proposer des actions correctives.

• Homme, titulaire d’un diplôme supérieur en comptabilité, finance ( ISCAE / IHEC / ISG...)
• Minimum 7 ans d’expérience professionnelle, dont une expérience significative dans une fonction de responsabilité en comptabilité et finance.
• Expérience confirmée dans la gestion comptable et financière d’une entreprise.
• Maîtrise de la comptabilité tunisienne, de la fiscalité et des obligations réglementaires.
• Bonne maîtrise de la gestion de trésorerie, du suivi clients/fournisseurs et du recouvrement.
• Maîtrise de l’élaboration des états financiers, budgets, reportings et tableaux de bord.
• Maîtrise des outils informatiques et idéalement d’un ERP de gestion.
• Esprit d’analyse, rigueur et sens aigu de l’organisation.
• Forte capacité à contrôler, anticiper et alerter la Direction.
• Autonomie, discrétion, intégrité et sens des responsabilités.
• Excellentes capacités de communication et de coordination avec les différents interlocuteurs internes et externes.
• La connaissance du secteur location, services, maintenance ou équipements industriels constitue un atout.