· Missions principales :

Prospection et développement d’un portefeuille clients en présentiel,

identification des besoins,

démonstrations,

négociation commerciale,

suivi des ventes,

reporting terrain et remontée d’informations.

• Collaboration interne : Travail étroit avec marketing, logistique et service client pour garantir une expérience client de qualité.
• Expérience requise : Solide expérience en vente terrain, avec capacité à prospecter, fidéliser et développer un portefeuille.
• Compétences clés : Excellente communication orale/écrite, négociation, relation client, écoute active, rigueur organisationnelle, autonomie, gestion d’objectifs chiffrés.
• Outils : Maîtrise de la suite bureautique, CRM, apps mobiles de reporting et adaptabilité aux nouveaux outils.
• Connaissance terrain : Bonne connaissance du tissu économique local à Tunis et intérêt pour le secteur de TBT.
• Permis : Permis de conduire valide, disponibilité pour déplacements fréquents dans la région.
• Formation : Bac+2 en commerce/vente (ou expérience équivalente).
• Langues : Arabe, français (anglais apprécié) pour interagir avec des interlocuteurs variés.