Chargé(e) de Recrutement & Prospection Médicale (H/F)

Appel Médical recrute des Chargés de Recrutement & Prospection Médicale (H/F) pour des projets de clients internationaux.

Vos missions :

1.Prospection & Développement Commercial :

● Prospecter activement les établissements de santé (Cliniques, CHU, Centres
Hospitaliers) et identifier leurs besoins en renfort médical et paramédical.
● Promouvoir nos services auprès des Directions des Affaires Médicales (DAM) et des
DRH.
● Présenter et négocier les conditions de collaboration (contrats-cadres, honoraires,
tarifs).

2. Sourcing & Recrutement Médical :

● Analyser les besoins précis et rédiger les offres de recrutement.
● Chasser et identifier des profils médicaux qualifiés via les CVthèques, réseaux
sociaux (LinkedIn) et réseaux professionnels.
● Mener les entretiens avec les praticiens pour cibler leurs attentes, compétences et
disponibilités.
● Constituer et vérifier la conformité des dossiers administratifs (diplômes, inscription à
l'Ordre, autorisations d'exercice).

3.Suivi & Relation Client / Candidat :

● Présenter les candidatures ciblées aux établissements et coordonner les entretiens.
● Assurer le suivi administratif de la mission (signature des conventions et contrats).
● Maintenir une relation de confiance et un suivi régulier avec les clients et praticiens
pour garantir leur satisfaction.

4.Gestion opérationnelle et administrative:

● Assurer le suivi des documents administratifs ;
● Participer au suivi des devis, factures et tableaux de bord
● Contribuer à l'amélioration des processus internes.

Profil recherché pour le poste : Chargé(e) de Recrutement & Prospection Médicale (H/F) - Ariana

Profil recherché :

● Formation : Bac+3 à Bac+5 en RH, Commerce, Santé ou équivalent.

● Expérience : 0 -1 an sur un poste similaire (recrutement, prospection). Une expérience dans le secteur médical/paramédical est un réel atout.

● Langues & Outils : Excellent niveau de français (écrit et oral), maîtrise destechniques de sourcing (LinkedIn Recruiter, Boolean) et du Pack Office.

Nous recherchons une personnalité qui :

● ✅ A la fibre commerciale, le sens de la négociation et une excellente aisancerelationnelle ;

● ✅ Est rigoureuse, organisée et sait gérer les urgences ;

● ✅ Fait preuve d'empathie et du sens du service face aux contraintes du secteur dela santé ;

● ✅ Est autonome, réactive et persévérante.

Ce que nous offrons:

●Un secteur porteur : Intervenez au cœur d'un domaine à forte valeur humaine etstratégique.

●Formations & Évolution : Bénéficiez de formations internes aux spécificités durecrutement en santé et d'opportunités d'évolution interne.

● Un cadre stimulant : Un environnement dynamique axé sur l'autonomie et letravail d'équipe.

● Un package attractif :

○ Type de contrat : CIVP / CDI ( avec une période d’essai )

○ Rémunération : Salaire fixe + Primes variables sur objectifs (placement et prospection).