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Tunisie futur réservoir d’infirmiers pour l’Allemagne



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Le métier d’infirmier attire de nombreux jeunes car il permet d’offrir de l’espoir aux gens, quelquefois dans le moment le plus sombre de leur vie. Ce professionnel de santé conseille souvent les patients après un diagnostic pour leur rassurer sur leur état de santé. Mais pour avoir de bonnes conditions de travail, beaucoup d’infirmiers Tunisiens n’hésitent pas aussi à s’expatrier en Allemagne. Dans cet article, nous allons faire un aperçu sur le métier d’infirmier ainsi que ce phénomène d’immigration des infirmiers Tunisiens pour l’Allemagne.

Le métier d’infirmiers est un métier gratifiant à bien d’égards car ces professionnels de santé sont considérés comme des héros pendant la propagation de la pandémie. En effet, ils doivent travailler et soigner les malades alors que la majorité des gens sont confinés à la maison.Ce métier peut offrir aussi une carrière lucrative, stable et qui promet de nombreuses possibilités d’avancement. Mais il faut souligner qu’il est également le professionnel le plus critiqué et le plus important dans le milieu médical. C’est souvent la première personne que le malade voit lorsqu’il entre dans un hôpital. Les principales activités d’un infirmier s’articulent autour des points suivants :

  • il accueille, installe et écoute le patient qui vient d’arriver à l’hôpital ou dans un cabinet privé. Puis, il aide aux examens physiques d’un malade en travaillant étroitement avec le corps médical.
  • il dispense des soins de santé selon les normes de la pratique infirmière à une personne malade(pansement, injections, prélèvement du sang, d’urine, préparation du patient pour le bloc opératoire). S’il travaille dans un hôpital ou une clinique, il se déplace dans une chambre d’hôpital à une autre pour exécuter les soins et réconforter les patients.
  • Il apporte ainsi un soutien psychologie aux patients atteints d’une pathologie ou souffrant de blessures graves et le calme s’il résiste aux soins.
  • Dans ses activités quotidiennes, il prend aussi la tension d’un patient, distribue les médicaments selon les prescriptions médicales tout en surveillant l’état de santé du malade.
  • il tient à jour le dossier d’un malade,enregistre les informations importantes sur lui et sur ses soins afin que l’équipe suivante d’infirmière sache ce qu’il faut faire pour les soins.
  • Il communique avec le médecin sur l’évolution de la santé du patient
  • il coordonne les soins d’un patient non seulement pendant son séjour hospitalier mais aussi après la sortie si besoin est. Pour ce faire, lorsque le patient est prêt à sortir, il lui remet les documents de sortie, passe en revue les informations en matière de soins afin de s’assurer que le patient et sa famille quittent l’hôpital avec les informations nécessaires pour les soins.

L’horaire de travail d’un infirmier est variable. Il peut travailler la nuit, les jours fériés et les week-ends. La majorité des infirmiers travaillent dans un centre hospitalier ou une clinique, le reste peuvent exercer dans les maisons de retraite, les centres de rééducation, les établissements scolaires, dans les entreprises ou s’établissent à leur compte.

Les femmes sont nombreuses à embrasser la carrière d’infirmière. L’obtention du diplôme d’Etat est un passage obligé pour pratiquer ce métier. C’est un métier très éprouvant que l’on ne peut pas réussir si l’on fait uniquement pour l’argent. Les qualités nécessaires pour exercer ce métier sont la bienveillance ou la tendance naturelle à s’occuper des autres, en l’occurrence les patients, la capacité à communiquer efficacement avec les autres membres du corps médical et la famille. Ce point est important car les erreurs médicales pourraient provenir d’une information non transmise. L’empathie ou la capacité à traiter des patients comme « des personnes », l’endurance physique, le respect de la confidentialité et la capacité à trouver une solution rapide sont aussi des qualités importantes à une infirmière. A cela s’ajoutent la rigueur dans le respect des prescriptions médicales, des règles d’hygiène, l’esprit d’équipe et la capacité à utiliser les matériels médicaux.

Concernant la formation nécessaire pour accéder à ce métier, il faut posséder un diplôme d’Etat en infirmier. La préparation de ce diplôme dure 3 ans. Après la licence universitaire, les infirmiers peuvent poursuivre leur cursus vers un bac +5 ou bac + 7. Ils peuvent aussi se spécialiser pour devenir infirmier-anesthésiste, infirmier bloc opératoire, puériculteur etc. Le salaire d’une infirmière débutante à l’hôpital en France tourne autour de 1900 euros mais en fin de carrière, elle peut toucher 3100 euros ou plus. Sinon, le métier présente beaucoup de débouchés au niveau local ou à l’échelle internationale en raison du vieillissement de la population.

Les infirmiers Tunisiens qui souhaitent donner un élan à leur carrière choisissent généralement de partir dans un pays de l’Union européenne comme l’Allemagne, la France etc. L’exercice dans un pays de l’UE est possible même s’il n’a pas l’équivalence de diplôme tant qu’il a suivi une formation professionnelle de 3 ans au minimum après le bac et qu’il a enregistré son diplôme auprès de la Direction générale de la santé. Cette institution lui remet par la suite un certificat lui permettant d’exercer en Europe.

L’immigration en Allemagne est par exemple possible en faisant appel au Centre Getusion. Ce centre met en contact l’infirmier avec les établissements de santé des plus connus en Allemagne. Mais pour venir travailler dans le pays de Goethe, la bonne connaissance de la langue allemande est indispensable. Dans cette optique, le centre propose également des cours d’allemands jusqu’au niveau B2. Les cours sont disponibles en horaire de jour, l’après-midi ou la nuit. Outre la reconnaissance du diplôme, les bonnes connaissances de la langue allemande, l’aptitude professionnelle et personnelle sont aussi requises.Seules les personnes aptes sur le plan mental et physique sont acceptées. Elles doivent aussi présenter un extrait de casier judiciaire tunisien.

GIZ (la Société allemande de coopération au développement)qui travaille avec l’Agence tunisienne pour l’emploi recrute également du professionnel médical étranger dans les régions rurales du pays. Les pays européens ont besoin des infirmiers étrangers, notamment l’Allemagne et la France car à cause de l’amélioration de l’espérance de vie, nombreuses sont les personnes vieillissantes dans ces pays. Or, qui dit âge avancé, dit hausse des soins médicaux. Les statistiques indiquent que l’Allemagne recense le plus grand nombre des personnes âgées de l’Europe avec un chiffre de 2,3 millions de personnes dépendantes de plus de 75 ans. Les maisons de retraite, les hôpitaux, les cliniques recherchent toujours du personnel soignant qualifié pour les soins infirmiers, les soins aux personnes âgées ou les soins des enfants. La Tunisie gagne aussi, car l’immigration permet de réduire le taux de chômage des jeunes diplômés de plus de 35 % de la population active.

Les chiffres indiquent par exemple que pendant le mois de septembre de l’année 2019, 356 000 immigrés venant d’Afghanistan, d’Irak, d’Iran, du Nigéria, de Somalie, du Pakistan cotisaient à l’Assurance sociale allemande et plus de 4 % de ces personnes sont des professionnels de santé.

Notons que le nombre de médecins et de corps médical en Allemagne est depuis longtemps en sous-effectif.Sans les nombreux travailleurs étrangers immigrés dans le pays, l’Allemagne a du mal à sortir de la crise de coronavirus.La plupart de la main-d’œuvre sont des personnes jeunes.Le travail de personnel soignant allemand est considérablement allégé par la venue des médecins étrangers.

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